Naczelna Pielęgniarka

Naczelna Pielęgniarka jest odpowiedzialna za zagwarantowanie kompleksowej profesjonalnej opieki pielęgniarskiej w Wojewódzkim Szpitalu w Przemyślu.

W zakresie zarządzania zasobami ludzkimi do zadań Naczelnej Pielęgniarki należy :

1. opracowywanie planu zatrudnienia personelu pielęgniarskiego z uwzględnieniem podziału etatów pomiędzy poszczególne komórki organizacyjne,
2. opracowywanie i wdrożeniu programów zapewniających oczekiwaną jakość realizowanych świadczeń pielęgniarskich i sprawną organizację,
3. ustalanie zakresu obowiązków , odpowiedzialności i uprawnień dla podległego personelu,
4. opracowywanie i doskonalenie systemu wynagradzania ,oceniania i motywowania podległych pracowników,
5. uczestniczenie w naborze personelu.

W zakresie odpowiedzialności za zagwarantowanie kompleksowej i profesjonalnej opieki pielęgniarskiej do zadań Naczelnej Pielęgniarki należy:

1. systematyczne szacowanie rzeczywistego zapotrzebowania na opiekę pielęgniarską oraz określanie liczby i rodzaju stanowisk pracy,
2. dokonywanie systematycznej oceny jakości i dostępności realizowanych świadczeń oraz przestrzegania standardów i procedur opieki pielęgniarskiej,
3. systematyczne ocenianie jakości świadczeń podległego personelu i stosowanych metod opieki,
4. tworzenie warunków i koordynowanie współdziałania pielęgniarek i położnych z innym personelem medycznym,
5. organizowanie i prowadzenie okresowych narad z podległym personelem,

Pielęgniarka Naczelna w realizacji swoich zadań współpracuje:

1. z kierownictwem szpitala, ordynatorami oddziałów oraz innych komórek organizacyjnych,
2. uczestniczy w planowaniu strategicznym szpitala poprzez wyznaczenie dla podległego personelu zadań , terminów i sposobów ich wykonania,
3. uczestniczy w odprawach kierownictwa szpitala i innych zespołach doradczych powoływanych przez Dyrektora Szpitala,
4. współpracuje z różnymi typami szkół medycznych i innymi podmiotami prowadzącymi szkolenie podyplomowe , Samorządem Zawodowym Pielęgniarek i Położnych,
5. współpracuje z władzami samorządowymi , stowarzyszeniami , fundacjami itp. Na rzecz realizacji programów prozdrowotnych.

Dla zapewnienia skutecznej realizacji nałożonych obowiązków i zadań Naczelna Pielęgniarka jest uprawniona do:

1. decydowania o wykorzystaniu kadry pielęgniarek i położnych w Wojewódzkim Szpitalu w Przemyślu,
2. decydowania w sprawach podległego personelu zakresie : wynagradzania, zatrudniania zwalniania , awansowania , nagradzania i karania,
3. składania wniosków w sprawie organizacji pracy w Wojewódzkim Szpitalu w Przemyślu,
4. kierowania pracowników na szkolenia i staże specjalizacyjne,
5. nadzorowania przebiegu staży praktycznych w toku kształcenia przed i podyplomowego,
6. dokonywania okresowych ocen pracy i kwalifikacji podległych pracowników,
7. nadzorowania nad terminowością , sprawozdawczością i jakością realizowanych zadań przez podległy personel.